Летом школьники могут зарабатывать деньги. При этом законодательство защищает несовершеннолетних от тяжелой работы и переработок, разделяет их на категории по возрасту, и для каждой из них прописывает свои особенности заключения договоров. Так, трудоустроиться в возрасте до 14 лет дети могут только на творческие специальности. Причем в этом случае договор подписывает один из его родителей. А в возрасте с 14 до 16 лет несовершеннолетний уже может заключить трудовой договор сам. Но для этого потребуется письменное согласие одного из родителей и органов опеки и попечительства.
